人会将薪水高低、发展空间、城市位置、兴趣爱好、社会地位按自身在选择工作时所起作用从大到小排序。这个价值排序决定了从业的选择。由于行业发展的不均衡导致85后、90后对足疗行业产生了认知误区，足疗的概念对这一代人来说是模糊的、不健全的。思维的不清晰阻碍了他们的选择，细细分析我们不难发现，目前阻碍他们进入行业的原因主要有：
 
　　1、劳动强度大。
 
　　2、劳动时间长。
 
　　3、社会地位低(认知误区我们要面对社会问题)。
 
　　4、家人及朋友的阻碍等。
 
　　要想他们进入足疗行业，需要我们深入了解并剖析他们。表象上看，他们有鲜明的价值观，他们的出现，冲击着足疗行业原有的管理方式，使“人性化管理”逐步走向前台。某种那个程度上说，他们的出现，改变了行业的经营方向与成本结构，进而成为左右行业转折的力量。我们不妨看看85后、90后的特点：
 
　　1、新新人类。敏感自我，充满新奇感、喜新厌旧。渴望独立，有强烈的反叛意识。
 
　　2、草莓族。因生活相对好而吃苦耐劳精神差，眼高手低，动手能力差。
 
　　3、月光族。好日子过惯了，自制能力差，常常入不敷出。享乐做事，只顾眼前，不考虑未来。
 
　　4、网络新生代。一网情深，从懂事开始就与网络相遇并一起成长。网络信息丰富，但内心空虚。
 
　　5、有特立独行的价值观。
 
　　6、以自我为中心，自尊心特别强。但是他们的优点仍然很明显，如聪明接受能力强、思想束缚少，有较强的创造力和想象力、接受新生事物能力强、自信澎湃等。